“運籌于帷幄之中，決勝于千里之外，吾不如子房;鎮(zhèn)國家，撫百姓，給饋餉，不絕糧道，吾不如蕭何;連百萬之軍，戰(zhàn)必勝，攻必取，吾不如韓信。此三者，皆人杰也，吾能用之，此吾所以取天下也?！币淮鞯蹌钌钔ㄓ萌酥馈?

　　最近在玩《戰(zhàn)神不敗》這款游戲，由于結(jié)合英雄養(yǎng)成和策略兩個玩法，讓我又感悟到一些道理來，游戲中的英雄招募就如同這知賢善用，英雄的培養(yǎng)是很重要的，由于參與測試的時候走了不少彎路，現(xiàn)在也來分享下小弟的經(jīng)驗。

　　主英雄的屬性都很牛B，現(xiàn)在主要是對一些新招募到的英雄進行說明，免得有些跟我曾經(jīng)一樣的玩家突然發(fā)現(xiàn)招到了一個“特殊”又不舍的把現(xiàn)在的雞肋英雄給解雇掉，哈哈。一般英雄的四項基本屬性加起來超過130這個數(shù)字就是不錯的英雄了。(PS：四項基本屬性是指耐力、力量、敏捷、智力)

　　合值判斷法：

　　4項基本屬性相加的值，低于100的為差，100-120的為中等，120-140的為良，140以上為極品普通英雄。除“特別英雄”的基本屬性合值為200。

　　1、.基本屬性低于100的英雄：這類英雄沒有培養(yǎng)的價值，不可利用。

　　2、基本屬性在100-120的英雄：這類英雄招募的幾率很高，可有可無。

　　3、基本屬性在120-140的英雄：這類英雄招募的幾率低，相當(dāng)不錯，可以一用。

　　4、基本屬性在140以上的英雄：這類英雄招募的幾率相當(dāng)?shù)?，可以和特殊英雄媲美，相?dāng)好用(職業(yè)配合屬性，都合適的情況下)。

　　5、特殊英雄屬性：特殊英雄擁有超越一切的能力，并且在職業(yè)專長上有超強的表現(xiàn)。

　　職業(yè)判斷法：

　　在合值判斷的基礎(chǔ)上，再按職業(yè)的專長屬性劃分，選擇專長屬性突出的英雄，戰(zhàn)士注重力量、弓箭手注重敏捷、法師注重智力、牧師注重耐力和智力。

　　1、不合適的屬性：如下方的牧師，牧師注重耐力和智力，這里最高的是敏捷，雞肋專長。

　　2、合適的屬性：如下方的戰(zhàn)士，戰(zhàn)士注重耐力和力量，這里最高的是力量，特別專長。

　　種族判斷法：

　　在合值和職業(yè)判定的基礎(chǔ)上，再按種族的特性劃分，每個種族具有各自的獨特本領(lǐng)。高耐力：矮人、牛頭人;高敏：精靈、黑精靈;高智力：侏儒、亡靈;平均：人類、半獸人。高耐力適合做戰(zhàn)士和牧師職業(yè)，高敏捷適合做弓箭手職業(yè)，高智力適合做法師和牧師職業(yè)。

　　職業(yè)與種族搭配合理的：如下方的侏儒法師，高智力的侏儒就是適合做牧師和法師職業(yè)。

　　上邊說了幾種方法，但是由于每個XDJM的人品不一樣，(哈哈，別噴我)所以不是每個XDJM都有好運氣招到特殊英雄的，所以除了要慧眼識聰外，也要根據(jù)形勢來使用英雄，發(fā)展的初期階段資源是很匱乏的，新招募來的一般般的英雄也有用武之地，可以讓他們?nèi)ァ霸嚐拡觥被虻图墶耙巴飧北尽比ゴ蝈X，這些地方對部隊損傷率較小，又有很多寶箱掉落，對于辦公室玩家再合適不過了，等到招募新英雄的CD到了，在解除掉招募新英雄，哈哈，是不是做到了“知賢善用”呢?看過的XDJM們覺得有點幫助的就頂我一啊，覺得沒用的也留個記號撒，哈哈，大家一起來交流交流。